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Egal ob Hilfs- oder Führungskraft – wir sichern jedem Mitarbeitenden eine tarifliche Vergütung zu, eine Zusatzrente, eine Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage und finanzielle Zuschüsse für Familien mit Kindern.

32 freie Tage, „Weihnachtsgeld“, Bezahlung nach Tarif, Zusatzrente, Zuschüsse für Familien mit Kindern, Vergünstigungen bei Gesundheits- und Wellnessangeboten und vieles mehr!

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HAUPTAUFGABEN - Nach Terminvorgabe in Abstimmung mit Gruppe oder Segmentleiter Bereitstellung und Arbeitsablauf durchführen, - Durchführen v