Lebendige Städte, attraktive Quartiere und zukunftsfähige Gemeinden – die Städtebauförderung leistet einen entscheidenden Beitrag zur positiven Entwicklung unserer Stadt. Mit Unterstützung von Fördermitteln aus Land, Bund und der EU setzen wir im Stadtplanungsamt Projekte um, die das Stadtbild aufwerten, soziale Strukturen stärken und nachhaltige Stadtentwicklung ermöglichen.

Im Sachgebiet Städtebauförderung sorgen wir für die effiziente Beantragung, Verwaltung und Abrechnung dieser Fördermittel. Wir suchen eine engagierte Führungskraft, die Eigeninitiative mitbringt, Freude an einer abwechslungsreichen Tätigkeit hat und die Zukunft unserer Stadt aktiv mitgestalten möchte.

Ihre Aufgaben unter anderem:

fachliche und organisatorische Leitung des Sachgebiets mit derzeit sieben Mitarbeitenden
Steuerung und Controlling der Förderverfahren von der Antragstellung bis zur Abrechnung
Abstimmung mit Bezirksregierung, Fördermittelgebern und Fachämtern auf strategischer Ebene
Prüfung neuer Förderprogramme und Umsetzung förderrechtlicher Anforderungen
Begleitung und Beratung städtischer Fachämter bei der Entwicklung förderfähiger Projekte
Sicherstellung der fristgerechten, qualitätsvollen Projektabwicklung und –dokumentation.

Ihr Profil:

Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes oder Verwaltungsfachwirt*in
Führungskompetenz und –fähigkeit, verbunden mit einem aktiven und kooperativen Führungsstil
ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit verbunden mit verbindlichem Auftreten sowie sehr gute schriftliche und mündliche Ausdruckfähigkeit
Kenntnisse im Fördermittelmanagement beziehungsweise die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen
analytisches Denken und souveräner Umgang mit komplexen Entscheidungssituationen
strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein
sicherer Umgang mit MS Office; SAP-Kenntnisse oder Bereitschaft zur Einarbeitung.

Was Sie sonst noch wissen sollten:

Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine Einstellung im Beamtenverhältnis möglich.

Wir leben Vielfalt –
Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: www.charta-der-vielfalt.de.
Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht.

Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.