Die Länder­bahn ist ein stark expan­die­rendes privates Eisen­bahn­ver­kehrs­unter­nehmen mit lang­fris­tigen Verkehrs­ver­trägen in Bayern und Sachsen, Rheinland-Pfalz und dem Saarland. Als tradi­tions­reiches Unter­nehmen begeistern wir uns gleicher­maßen für Bewährtes und Neues.

Dabei zählen wir sowohl auf die Erfah­rung als auch auf neue Impulse unserer quali­fi­zierten Mitar­beiter­teams. Diese sind die wesent­lichen Garanten für die Sicher­stellung unserer hoch­wer­tigen Verkehrs­dienst­leis­tungen im Schienen­per­sonen­nah­verkehr. Gemeinsam arbeiten wir mit Herz und Verstand für unsere Kunden und entwickeln uns dabei ständig weiter. Sie wollen uns bei dieser Mission begleiten?

Dann steigen Sie ein und nehmen mit uns gemeinsam Fahrt auf.

Zur Verstärkung für unser Inter­nationales Recruiting-Team am Standort Schwandorf (Bayern) suchen wir zum nächst­mög­lichen Zeit­punkt in Teil­zeit (mind. 20 Stunden) oder Voll­zeit einen

• In dieser Funktion schaffen Sie es, den Spagat zwischen Projekt­manage­ment und Mit­arbeiter­nähe erfolg­reich umzusetzen; hierfür bieten wir Ihnen eine Aufgabe mit hoher Eigen­ständig­keit und Gestaltungs­mög­lichkeit
• Sie steuern bzw. koordi­nieren die Auf­gaben im Rahmen Ihres Auf­gaben­bereichs von der Organisation im Ausland bis hin zur Inte­gration vor Ort und sind pro­aktiver Ansprech­partner (m/w/d) bzw. Berater (m/w/d) der internen sowie neu­gewonnenen Mit­arbeiter
• Sie betreuen selbst­ständig die neuen Mit­arbeiter und begleiten sie bei Behörden­gängen sowie allen administra­tiven Themen im Rahmen der Ankunft in Deutschland bzw. im Unter­nehmen
• Sie sind Ansprech­partner (m/w/d) für rele­vante Behörden und Institutionen in Deutschland zur Beurteilung bzw. Umsetzung ver­änderter gesetz­licher Regelungen bezüg­lich Ein­wanderungs­recht

• Erfolgreich abge­schlossenes Studium mit sprach­wissen­schaft­licher oder trans­latorischer Aus­richtung, vorzugs­weise Deutsch als Fremd­sprache, Slawistik oder Arabistik, eine ver­gleich­bare Quali­fikation bzw. ent­sprechende ein­schlägige Arbeits­erfahrung im Bereich Fremd­sprachen­didaktik (Deutsch)
• Einen eigenen interkulturellen Hinter­grund oder Erfahrung mit Inter- und Multi­kulturalität sowie die Fähig­keit, sich in die Situation neuer Mit­arbeiter ein­zufühlen
• Erfahrung im Bereich Relocation (wünschenswert)
• Ausge­sprochen gute Kenntnisse in einer der slawischen Sprachen: Bosnisch, Kroatisch, Serbisch, Russisch, Ukrainisch oder Arabisch
• Sehr gute Deutsch- und Englisch­kennt­nisse in Wort und Schrift
• Kommuni­kations­geschick und souveränes Auftreten
• Ausge­prägte Dienst­leistungs­mentali­tät sowie Selbst­ver­ständnis als über­zeugender und geduldiger Ansprech­partner (m/w/d)
• Reise­bereit­schaft 

• Dynamisches Unter­nehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Ent­scheidungs­wegen
• Unbe­fristeter Arbeits­vertrag
• Frei­fahrten im Strecken­netz der Länderbahn in Bayern, Sachsen und Thüringen
• Ergo­nomische Arbeits­plätze sowie die Mög­lich­keit zum teil­weise mobilen Arbeiten
• Corporate Benefits bei externen Partner­unter­nehmen
• JobRad und Deutschlandticket als Jobticket
• Personal­entwick­lungs­programme
• Familiäre und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem zukunfts­sicheren Unte­rnehmen
• Raum für Ideen

Sie fühlen sich von diesem Profil angesprochen? Dann zögern Sie nicht und senden uns Ihre aussagekräftigen Unterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen über unser Online-Portal auf www.zugsammen.de.

Ihre Ansprechpartnerin ist Ulrike Coja.