Finde deine perfekte Ausbildungsstelle auf der Karrieremesse in Kulmbach

Bist du auf der Suche nach dem idealen Ausbildungsplatz oder möchtest ein duales Studium absolvieren? Die Kulmbacher Karrieremesse ist der perfekte Ort, um dich zu orientieren! Hier präsentieren sich die besten regionalen Ausbilder und bieten eine Vielzahl spannender Jobs und Karrieremöglichkeiten. Tauche ein und entdecke mögliche Zukunftsperspektiven! 

Wann, wo und wer?

Am Samstag, 20. April 2024, öffnet die dritte Kulmbacher Karrieremesse ihre Tore auf dem Gelände der Carl-von-Linde-Realschule. Über 120 Aussteller präsentieren mehr als 100 verschiedene Ausbildungsberufe, um Besucherinnen und Besucher umfassend zu informieren. Du findest die Austeller in der Dreifachturnhalle, im Erdgeschoss und im 1. Obergeschoss des Haupthauses sowie im Außenbereich.  

Viele spannende Fachvorträge, die dich in deiner beruflichen Laufbahn weiterbringen

Auf der diesjährigen Karrieremesse in Kulmbach werden 16 spannende Fachvorträge von verschiedenen Unternehmen angeboten. Diese Fachvorträge werden jungen Schulabgängern und Schulabgängerinnen eine wertvolle Orientierungshilfe bieten. Die Vielfalt der Themen wird es den Besucherinnen und Besuchern ermöglichen, ein besseres Bild von potenziellen Ausbildungen zu erhalten und ihre beruflichen Möglichkeiten besser zu verstehen. 

Wieder werden Shuttle-Busse angeboten

Um das Parkplatzproblem zu lösen, stellt der Arbeitskreis Schule Wirtschaft Kulmbach auch in diesem Jahr kostenfreie Shuttle-Busse zur Verfügung. Ergänzend zum Stadtbus werden Besucherinnen und Besucher der Karrieremesse im halbstündigen Takt vom ZOB zur Realschule und zurückbefördert. 

Auch für Verpflegung ist gesorgt

Die Veranstalter haben auch dem Bedürfnis nach Verpflegung während der Messe Rechnung getragen. Durch die Öffnung der Cafeteria der Realschule ist für das leibliche Wohl der Besucherinnen und Besucher bestens gesorgt. 

Überblick: Die 24 Top-Unternehmen auf der Karrieremesse 2024!

An der Kulmbacher Karrieremesse 2024 nehmen rund 120 regionale Unternehmen aus verschiedenen Branchen teil. Einige Top-Unternehmen stechen durch ihr Engagement und ihre Vorteile als Ausbilder hervor, und sie konnten bereits in der Vergangenheit mehrfach überzeugen. 

Hier findest du eine Übersicht der Top-Unternehmen:  

  • Emons Spedition GmbH & Co. KG: Seit der Firmengründung im Jahre 1928 steht der Name Emons Spedition für zuverlässige und flexible Leistungen in den Segmenten Transport und Logistik. Das internationale Standortnetz und Know-how ermöglichen den Anschluss an alle wichtigen Zentren der Welt. 

  • Stadtwerke Kulmbach: Als Energiebetrieb der Stadt wird das wirtschaftliche Unternehmen nach höchsten Standards geführt. Als zuverlässiger Arbeitgeber werden alle Mitarbeitenden, von Azubis bis hin zu Führungskräften, geschätzt und gefördert. 

  • Firma Bergophor: Das Unternehmen ist als mittelständischer Hersteller von Milchaustauschern bekannt. Die große Fabrik bietet einen sicheren Arbeitsplatz für alle Azubis und Festangestellten.    

  • Meigo GmbH Innenausbau Ladenbau Schreinerei Die Fa. Meigo ist eine Ladenbaufirma mit hausinterner Schreinerei und eigenem Planungsbüro. Die Schwerpunkte liegen in den Bereichen Bäckerei-, Praxis- und Labor- sowie Shop- und Büroeinrichtung. Zudem ist die Fa. ein starker Partner rund um das Thema Privatausbauten und Spezialist in Sachen Kälte- und Klimaanlagen. Von der Entwurfsplanung über die Projektausarbeitung und Realisierung kümmert sich das Team auch um die Bauleitung und Nachbetreuung. Alles aus einer Hand. 

  • IHK Bayreuth: Als eine von 79 Industrie- und Handelskammern in Deutschland setzt sich das Unternehmen für die berufliche Qualifizierung aller Menschen ein. Eine Ausbildung bei der IHK bildet eine solide Basis für den eigenen beruflichen Werdegang.    

  • GeBo Gesundheitseinrichtungen: Unter dem Motto "Gemeinsam nah am Menschen" arbeiten hochqualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in multiprofessionellen Teams zum Wohle von Patientinnen und Patienten. Durch ein umfangreiches innerbetriebliches Weiterbildungsprogramm werden stets die neuesten wissenschaftlichen Erkenntnisse in die Behandlung integriert, und die Mitarbeiter sind das Herzstück des Teams. 

  • GALLER Lager- und Regaltechnik GmbH: GALLER Lager- und Regaltechnik GmbH wurde 1917 gegründet und ist heute einer der führenden Anbieter von Regalsystemen in Deutschland. Auch für die Berufsausbildung junger Menschen nimmt GALLER seine Verantwortung wahr und bietet Nachwuchskräften in den unterschiedlichsten Ausbildungsberufen eine interessante Perspektive in einem spannenden, zukunftssicheren Markt. 

  • Protect Technologies GmbH: Die MSR-Technik bildet das Herzstück des Gebäudes, da sie sämtliche Funktionsabläufe steuert und überwacht. Eine zuverlässige, effiziente und sichere Gebäudetechnik ist entscheidend für den Erfolg und das Wohlbefinden der Nutzer, weshalb Investitionen in die MSR-Technik stets als langfristige Investition in die Zukunft des Gebäudes betrachtet werden sollten.  

  • dechant Hoch- und Ingenieurbau: Die innovative, inhabergeführte dechant hoch- und ingenieurbau gmbh kann auf mehr als 140 Jahre Erfahrung in der Baubranche zurückblicken. Vom kleinsten Bauauftrag bis hin zu Großprojekten von mehr als 250 Millionen Euro – das Team aus erfahrenen Experten ist seit jeher ein Garant für höchste Qualität am Bau. 

  • Schwender Energie- und Gebäudetechnik GmbH: Schwender bietet innovative Lösungen und agiert als Partner in allen Fragen für Energie – und Gebäudetechnik. Dabei stehen beispielsweise der Bau von Heizungsanlagen und der Rohrleistungsbau für Wasserversorgung im Vordergrund. 

  • Raps GmbH & Co.KG: Seit über 95 Jahren ist Raps bekannt für besten Geschmack ihrer Gewürze, kundenspezifische Lösungen und hohe Innovationskraft. Die zahlreichen Kunden können sich seit jeher auf umfassenden Service, Qualität und technologisches Knowhow verlassen.  

  • Dörnhöfer Stahl-Metalbau GmbH & Co.KG: Spezialist für Stahl- und Metallbau im Raum Oberfranken mit ca. 160 Mitarbeitern in verschiedenen Fachbereichen. Mehr als 130 Jahre Erfahrung beim Bau von Fassaden, Fenstern, Türen, Dächern und Sonderbauten. 

  • Bezirk Oberfranken: Als einer von sieben Bezirken in Bayern kümmern sich die Mitarbeitenden vor allem um soziale Aufgaben, wie die Hilfe für alte Menschen in Pflegeheimen oder Menschen mit Behinderungen. Die Unternehmenskultur baut deshalb auf Zusammenhalt, Engagement und Mitarbeiterwertschätzung.   

  • AWO Kulmbach: Die Arbeiterwohlfahrt Kulmbach, als zweitgrößter Arbeitgeber im sozialen Bereich im Landkreis Kulmbach, bietet vielseitige Karrieremöglichkeiten in Kindertageseinrichtungen, Altenheimen, Behindertenpfleg sowie Hauswirtschaft und Küche und in weiteren Bereichen. Hier steht der Mensch im Mittelpunkt, und über 2.000 Menschen in und um Kulmbach profitieren täglich von den Angeboten des Kreisverbands. Deshalb arbeiten dort in fast 50 Einrichtungen und Diensten Heilerziehungspfleger, Kinderpfleger, Erzieher, Pflegefachkräfte, Pflege(fach)helfer, Hauswirtschafter und viele weitere Fachkräfte. 

  • Klinikum Kulmbach: Die Maxime des Klinikums Kulmbach mit der Fachklinik Stadtsteinach ist „im Mittelpunkt der Mensch“. Die beiden Kliniken verstehen sich als ein modernes Dienstleistungsunternehmen, in dem Gesundheit gelebt wird und in dem die Mitarbeiter ihre Arbeit an den Bedürfnissen der Patienten ausrichten. 

  • SPIE Wiegel GmbH: Über 125 Jahre Erfahrung tragen zum Erfolg der Firma für Anlagen- und Gebäudetechnik bei. Dabei bilden die zufriedenen und engagierten Mitarbeitenden mit innovativen Visionen die Grundlagen. 

  • VR Bank Oberfranken Mitte: Die Genossenschaftsbank ist ihren Kunden und Mitgliedern verpflichtet. Als innovationsbereites Unternehmen bietet die VR Bank Oberfranken Mitte allen Mitarbeitenden einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz.    

  • Stadt Kulmbach: Die große Kreisstadt im Herzen Oberfrankens ist einer der größten Arbeitgeber in der heimlichen Hauptstadt des Bieres. Neben einer großzügigen Ausbildungsvergütung bietet die Stadt Kulmbach auch 30 Urlaubstage und neben der Ausbildung eine vielseitige Bandbreite an Freizeitaktivitäten. 

  • Sparkasse Kulmbach-Kronach: Mit einer Ausbildung bei der Sparkasse startet die eigene Karriere mit guten Perspektiven. Die Lehre ist abwechslungsreich, erfolgsorientiert und fördert die Kommunikation.  

  • Klinikum Bayreuth GmbH: Für das erfolgreiche und fortschrittliche Allgemeinkrankenhaus steht der Menschen, sowohl die Patienten als auch die Mitarbeitenden, jederzeit im Mittelpunkt. 

  • Raiffeisenbank Oberland eG: Das Leitbild der Raiffeisenbank Oberland eG dient als Orientierungsrahmen für Gegenwart und Zukunft sowie als Maßstab für ihr Handeln und ihre Leistungsfähigkeit. Es wird täglich im harmonischen Miteinander zwischen Kunden, Mitarbeitern und der Bank umgesetzt, wobei die Interessen aller Beteiligten gleichermaßen berücksichtigt und priorisiert werden. 

  • Schminke Krantechnik GmbH: Schminke Krantechnik der Qualitätsführer bei Kran- und Hebetechnik, erfüllen optimal die Bedürfnisse ihrer Kunden mit qualitativ hochwertigen Lösungen in der Kran- und Hebetechnik. Reparatur & Instandhaltung; Montagen & Demontagen; Modernisierung & Umbauten; sie machen Brückenkrane, Hängekrane, Leichtkrananlagen, Portalkrane, Schwenkkrane, Ketten- und Seilzüge, verschiedene Sonderkrane und vieles mehr.